Профсоюз КУЛЗа пошел в бытовки
30 Апреля 2019
Общественники проверили, как идет выполнение соглашения по охране труда
С посещения чайной начался недавний рейд профсоюзной первички литейного завода по цеховым бытовкам, приуроченный к Всемирному дню охраны труда. Общественники проверили, как выполняется соответствующее соглашение между работниками и работодателем.
Раньше в ремонтно-механическом цехе не было специальной комнаты приема пищи. По настоянию профсоюза, такой пункт стал частью коллективного договора и сегодня выполнен. Для этого работники подразделения освободили старую кладовую, где сделали капитальный ремонт: подвели тепло, воду, покрасили стены, прикрепили подвесной потолок, новые светильники. Сегодня здесь установлены мебель и бытовые приборы.
В корпусе модельщиков цеха подготовки производства, они заглянули в… туалеты. Их ремонт также значится в соглашении по охране труда на этот год. Санитарные комнаты, где первоначально планировалось сделать лишь косметический ремонт, строители переделали полностью. Благодаря основательному подходу в модельном появились фактически новые уборные, радующие свежими отделочными материалами и новой сантехникой.
В целом по заводу в соответствии с колдоговором в прошлом и позапрошлом годах в шести цехах отремонтированы душевые и туалеты, производственные и служебные помещения, кровля. В текущем году запланированы аналогичные ремонты, замена окон, приобретение системы очистки воды.
«Конечно, потребностей в обновлении производственно-бытовых помещений еще немало, - говорит председатель профкома КУЛЗа Александра Виноградова. - Все эти проблемные адреса взяты на карандаш профсоюзной первичкой. И мы будем следить за тем, чтобы они вошли в последующие планы ремонтов».
Следует уточнить, что соглашение по охране труда – это объемный перечень дел, направленных предприятием и профсоюзом на поддержание здоровья заводчан. Сюда входят медицинское обслуживание, медосмотры, профилактика профзаболеваний, лечение заводчан, экологический контроль, обеспечение спецодеждой и спецобувью, защитными средствами, спецпродуктами, обучение безопасным условиям труда и другие мероприятия. На эти цели КУЛЗ запланировал в 2019 году более 14 млн рублей.
Пресс-служба КУЛЗа
Профсоюз КУЛЗа пошел в бытовки
Профсоюз КУЛЗа пошел в бытовкиОбщественники проверили, как идет выполнение соглашения по охране труда
С посещения чайной начался недавний рейд профсоюзной первички литейного завода по цеховым бытовкам, приуроченный к Всемирному дню охраны труда. Общественники проверили, как выполняется соответствующее соглашение между работниками и работодателем.
Раньше в ремонтно-механическом цехе не было специальной комнаты приема пищи. По настоянию профсоюза, такой пункт стал частью коллективного договора и сегодня выполнен. Для этого работники подразделения освободили старую кладовую, где сделали капитальный ремонт: подвели тепло, воду, покрасили стены, прикрепили подвесной потолок, новые светильники. Сегодня здесь установлены мебель и бытовые приборы.
В корпусе модельщиков цеха подготовки производства, они заглянули в… туалеты. Их ремонт также значится в соглашении по охране труда на этот год. Санитарные комнаты, где первоначально планировалось сделать лишь косметический ремонт, строители переделали полностью. Благодаря основательному подходу в модельном появились фактически новые уборные, радующие свежими отделочными материалами и новой сантехникой.
В целом по заводу в соответствии с колдоговором в прошлом и позапрошлом годах в шести цехах отремонтированы душевые и туалеты, производственные и служебные помещения, кровля. В текущем году запланированы аналогичные ремонты, замена окон, приобретение системы очистки воды.
«Конечно, потребностей в обновлении производственно-бытовых помещений еще немало, - говорит председатель профкома КУЛЗа Александра Виноградова. - Все эти проблемные адреса взяты на карандаш профсоюзной первичкой. И мы будем следить за тем, чтобы они вошли в последующие планы ремонтов».
Следует уточнить, что соглашение по охране труда – это объемный перечень дел, направленных предприятием и профсоюзом на поддержание здоровья заводчан. Сюда входят медицинское обслуживание, медосмотры, профилактика профзаболеваний, лечение заводчан, экологический контроль, обеспечение спецодеждой и спецобувью, защитными средствами, спецпродуктами, обучение безопасным условиям труда и другие мероприятия. На эти цели КУЛЗ запланировал в 2019 году более 14 млн рублей.
Пресс-служба КУЛЗа